Shownotes

🎙️ 🔍 HR UNGESCHMINKT S01E07: Employer Branding mit Folke Grigo von Everphone 🎙️🔍 In dieser spannenden Episode sprechen wir mit Folke Grigo, Director People & Culture bei Everphone und aus unserer Sicht dem Employer Branding Experten. Folke gibt uns Einblicke, wie effektives Employer Branding funktioniert und wie es bei Everphone umgesetzt wird.

Hier sind die Themen, die wir besprechen:

🔍 Was macht ein gutes Employer Brand aus?: Folke teilt seine Sicht darauf, was eine starke Arbeitgebermarke kennzeichnet und warum Authentizität und eine ganzheitliche Strategie entscheidend sind.

📈 Aufbau einer Employer Brand: Wie man eine Employer Brand konzeptionell aufbaut und speziell, wie Everphone seine Marke entwickelt hat.

🛠️ Maßnahmen zur Operationalisierung: Intern und extern – welche Strategien setzt Everphone ein, um die Employer Brand zu leben und zu kommunizieren?

🎓 Lessons Learned: Folke spricht über das, was besonders gut funktioniert, Herausforderungen und wertvolle Lektionen aus seiner Erfahrung.

🤔 Employer Branding ohne riesiges Budget: Tipps und Tricks für effektives Employer Branding auch ohne die Unterstützung einer großen, bekannten Marke oder eines umfangreichen Budgets.

🚀 Diversität im Employer Branding: Wie die Vielfalt der Themen die Qualität der Employer Brand verbessert.

🌐 Kommunikationskanäle: Von LinkedIn bis TikTok – wie unterschiedliche Plattformen genutzt werden können, um authentisch und ansprechend zu kommunizieren.

👥 Mitarbeiter*innen als Markenbotschafter: Die Bedeutung der Einbindung von Mitarbeitenden in die Markenkommunikation und wie Everphone dies umsetzt.

📊 Datengestütztes Employer Branding: Nutzung von Mitarbeitendenumfragen und anderen Datenquellen, um die Employer Brand auf Echtheit und Passgenauigkeit zu überprüfen.

Folke betont die Wichtigkeit, authentisch zu bleiben und sich zu trauen, die wahre Kultur des Unternehmens zu zeigen. 🌟

👉 CTA: Traut euch, seid authentisch und nutzt die Kraft eines starken Employer Brandings, um nicht nur Talente anzuziehen, sondern sie langfristig zu binden. Verpasst nicht die tiefergehenden Einblicke und praktischen Tipps in der neuesten Folge von "HR Ungeschminkt" – perfekt für alle, die ihre Employer Branding Strategie auf das nächste Level heben möchten! 🎧

🌟 Folkes Top Lessons Learned: Ein Deep Dive 🌟 Hier sind seine Top-Erkenntnisse für ein erfolgreiches Employer Branding:

👥 Menschen folgen Menschen, keine Unternehmen: Zeigt die Menschen hinter eurem Unternehmen und lasst sie eure Geschichten erzählen.

💬 Nutze Kommentare zur Kommunikation: Seid aktiv in den Dialogen, die online stattfinden. Kommentare sind eine Goldmine für Feedback und ermöglichen es euch, eure Kommunikation zu personalisieren und direkt zu reagieren.

💪 Mut und Authentizität: Traut euch, menschlich zu sein. Das Eingestehen von Fehlern und das aktive Einholen von Peer-Feedback können eure Glaubwürdigkeit und Nähe zur Community stark verbessern.

🎢 Spontaneität und Fehler sind okay: Perfektionismus ist oft der Feind der Authentizität. Spontane Interaktionen und das Zulassen von Fehlern machen eure Marke greifbar und menschlich. Bedenkt: Aus Fehlern lernt man am meisten! Diese Einblicke von Folke unterstreichen, wie essenziell Authentizität und direkte Kommunikation in der heutigen Arbeitswelt sind.

👉 Teilt eure Gedanken und Erfahrungen: Welche Strategien habt ihr in eurem Employer Branding umgesetzt, die echten Mehrwert geschaffen haben? Lasst es uns in den Kommentaren wissen!

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🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Mehr HR Input nötig? Ich, Anjuli Mauer, bin Gründerin von People Pace 🚀 Als passionierte Beraterin unterstütze ich HR-Verantwortliche und ihre Teams dabei, Prozesse zu optimieren. Mein Ziel? Euch den Freiraum zu schaffen, euch auf das zu konzentrieren, was wirklich zählt: wertschöpfende Arbeit im Personalwesen. 💼💡 Ob strategische Beratung oder praktische Tipps zur Umsetzung – ich stehe bereit, um eure HR-Prozesse gemeinsam auf das nächste Level zu heben.